各单位、各院系:
为继承和弘扬还有什么app可以买球优良教学传统,充分发挥教学竞赛在提高教师队伍素质中的引领示范作用,进一步培养青年教师爱岗敬业、严谨治学的态度,激发青年教师更新教育理念和掌握现代化教学方法的热情,造就一支师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍,不断提高还有什么app可以买球教育教学质量。经研究,还有什么app可以买球决定举办2015年度青年教师讲课竞赛活动,现将有关事宜通知如下:
一、竞赛原则
坚持公开、公正、公平;坚持广泛参与和层层择优选拔;坚持程序严谨、规范。
二、组织领导
成立遵义医学院2015年度青年教师讲课竞赛活动组委会(人员组成,附件1)。
三、竞赛规程
(一)参赛条件
参赛选手须为各单位在编在岗教师及职工,年龄须在45岁以下(1970年9月1日及以后出生)。
历届青年教师讲课竞赛已获一等奖的青年教师不再参加此次竞赛活动。
(二)竞赛分组
以1980年9月1日为界,设两个比赛大组:一组为35岁及以下组(1980年9月1日及以后出生),另一组为35岁以上组(1970年9月1日-1980年8月31日出生)。每大组又各分两个小组,共四个小组进行竞赛。
(三)参赛内容及抽签
参赛选手须分别设计分属3个不同章节且授课时间为25分钟的比赛内容提交竞赛组委会,并在竞赛前1-2天采取抽签的方式,确定本人的参赛组别、出场顺序和参赛内容。
(四)竞赛时间
每位选手用时不超过25分钟。
(五)评分标准
以《遵义医学院2015年青年老师讲课竞赛评分表(专家用)》、《遵义医学院本科课堂教学质量评估表(学生用)》等文件为标准(在教育教学质量控制中心网页下载)。
(六)评分方式及成绩组成比例
评委现场评分。评委分专家评审组和学生组,其中专家评审组采取课堂听课,查阅授课教师教案、课件的方式进行,占70%;学生评价则采取现场发放问卷调查的方式进行,占30%。
(七)初赛
由各单位在5月中旬至7月间自行组织。各单位在广泛开展宣传和开展讲课竞赛活动的基础上,严格按照名额(附件2)推荐能够展示本部门教师良好精神风貌和较高教学水平的选手和3个不同章节的内容,参加还有什么app可以买球青年教师讲课竞赛,并于本年度8月31日前,将参加竞赛选手的推荐表纸质、电子版(附件3)报送教育教学质量控制中心。
(八)决赛
决赛拟定于9月—10月举行(具体时间另行通知)。比赛结束后,在校园网上公布比赛结果。
(九)奖项设置
本次竞赛每小组设一等奖2名,二等奖3名,三等奖4名。
(十)还有什么app可以买球表彰
还有什么app可以买球将在适当场合对获奖者进行表彰,颁发奖金和证书。评审结果记入教师本人业务档案,也可作为还有什么app可以买球年度考核评优、中青年骨干教师培养和职称晋升的参考依据。
四、其他事项
(一)在竞赛当天,参赛教师应提前半小时到比赛候场,并提供当日参赛章节内容的教学大纲复印件、教案、课件各3份;
(二)如有疑问及要求,请提前联系。联系人:杜朝东,联系电话:28609422。
附件:1. 2015年青年教师讲课竞赛组会成员名单
2. 2015年青年教师讲课竞赛名额分配表
3. 20154年青年教师讲课竞赛推荐表
遵义医学院办公室
2015年5月5日
附件1:
2015年青年教师讲课竞赛组委会成员名单
组 长:李春鸣
副组长:梁 斯 葛正龙 张文辉 钱民章
成 员:苟大明 孙安盛 曹建林 欧刚卫 罗军敏
徐 平 吴宗德 江智霞 周旭美 黄 宇
谭占海 刘国琴 李 岩 汪爱平 关 晶
曹碧兰 余 舰 王晓华 吴家嫒 闵 迅
李荣远 周万津 覃晓龙 谭 薇
领导小组下设办公室,办公室设在教育教学质量控制中心。
办公室主任:梁 斯(兼)
成 员:杜朝东 邵珠建 申静波 刘 伟
附件2:
2015年青年教师讲课竞赛名额分配表
单位 | 名额(人) | 单位 | 名额(人) | ||
35岁以下 | 35岁以上 | 35岁以下 | 35岁以上 | ||
基础医学院 | 4 | 4 | 第一临床学院 | 4 | 4 |
外国语学院 | 2 | 2 | 管理学院 | 2 | 2 |
公共卫生学院 | 2 | 2 | 护理学院 | 2 | 2 |
药学院 | 2 | 2 | 口腔学院 | 1 | 1 |
人文社科学院 | 1 | 1 | 医学影像学系 | 1 | 1 |
医学检验系 | 1 | 1 | 美容医学系 | 1 | 1 |
医学信息工程系 | 1 | 1 | 第三附属医院 | 2 | 2 |
体育学院 | 1 | 1 | 遵义医学院附属妇女儿童医院 | 1 | 1 |
法医学系 | 1 | 1 | 其他 | 2 | 2 |
麻醉学系 | 1 | 1 | |||
共计64人 |
附件3:
2015年青年教师讲课竞赛推荐表
院系名称:(公章) 参赛组别:35岁以上/35岁以下
姓名 | 年龄 | 职称 | 教研室 | 课程名称 | 章节 | 讲授内容 | 联系方式 |